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        1. 《宜昌市工傷預防費使用管理暫行辦法》

          日期:2018-04-12 17:25來源:宜昌市人社局
          責任編輯:周云 打印

            為進一步推進和規范工傷預防工作,減少工傷事故和職業病的發生,更好地保障職工的生命安全和健康,根據《湖北省工傷預防費使用管理暫行辦法》的有關規定,制定本辦法。

            一、工傷預防費的籌集。工傷預防費是指統籌地區工傷保險基金中依法用于開展工傷和職業病預防宣傳培訓的費用。各地應在保證工傷保險待遇支付能力和儲備金留存的前提下,按照不超過當地上年度工傷保險基金征繳收入的3%提取工傷預防費。

            二、工傷預防費的使用實行預算管理。各級工傷保險經辦機構按照上年度預算執行情況,根據工傷預防工作需要,將工傷預防費列入下一年度工傷保險基金支出預算,具體預算編制按照預算法和社會保險基金預算有關規定執行。工傷預防費使用管理工作由各級人力資源社會保障行政部門會同財政、衛生計生、安全監管行政部門按照各自職責做好相關工作。

            三、確定工傷預防范圍。各級人力資源社會保障部門每年應會同財政、衛生計生、安全監管部門以及本轄區內負有安全生產監督管理職責的部門,根據工傷事故傷害、職業病高發的行業、企業、工種、崗位等情況,統籌確定工傷預防的重點領域和項目申報指南(見附件1),并通過文件、會議和報刊、廣播、電視、互聯網公告等方式告知社會。

            四、工傷預防項目申請。各級行業協會和大中型企業等社會組織根據本地區確定的工傷預防重點領域和項目申報指南,于每年工傷保險基金預算編制前提出下一年擬開展的工傷預防項目,編制項目實施方案和績效目標(見附件2),每年10月15日前向人力資源社會保障部門申報。

            五、工傷預防項目確認。各級人力資源社會保障部門會同財政、衛生計生、安全監管等部門對項目申報情況進行會審(見附件3),結合本地區工傷預防重點領域和工傷保險等工作重點,以及下一年工傷預防費預算編制情況,統籌考慮工傷預防項目的輕重緩急,于每年10月底前確定納入下一年度的工傷預防項目并向社會公開。

            列入計劃的工傷預防項目實施周期最長不超過2年。

            六、工傷預防項目的實施。納入年度計劃的工傷預防實施項目,原則上由提出項目的行業協會和大中型企業等社會組織負責組織實施。

            行業協會和大中型企業等社會組織根據項目實際情況,可直接實施或委托第三方機構實施。直接實施的,應當與統籌地區工傷保險經辦機構簽訂服務協議。委托第三方機構實施的,應當參照政府采購法和招投標法規定的程序,選擇具備相應條件的社會、經濟組織以及醫療衛生機構提供工傷預防服務,并與其簽訂服務合同,明確雙方的權利義務。服務協議、服務合同應報統籌地區人力資源社會保障部門備案。

            面向社會和中小微企業的工傷預防項目,可由人力資源和社會保障、衛生計生、安全監管部門參照政府采購法等相關規定,從具備相應條件的社會、經濟組織以及醫療衛生機構中選擇提供工傷預防服務的機構,推動組織項目實施。

            參照政府采購法實施的工傷預防項目,其費用低于采購限額標準的,可協議確定服務機構。

            企業規模的劃分標準按照工業和信息化部、國家統計局、國家發展改革委、財政部《關于印發中小企業劃型標準規定的通知》(工信部聯企業[2011]300號)執行。

            七、實施工傷預防項目機構的條件。提供工傷預防服務的機構應遵守社會保險法、《工傷保險條例》和《湖北省工傷保險實施辦法》等相關法律法規的規定,并具備以下基本條件:

            (一)具備相應條件,且從事相關宣傳、培訓業務二年以上并具有良好市場信譽;

            (二)具備相應的實施工傷預防和職業病防治項目的專業人員;

            (三)有相應的硬件設施和技術手段;

            (四)依法應具備的其他條件。

            八、工傷預防項目費撥付。確定實施的工傷預防項目,各級工傷保險經辦機構可以根據服務協議或者服務合同的約定,向具體實施工傷預防項目的組織支付30%—70%預付款。

            項目實施過程中,提出項目的單位應及時跟蹤項目實施進展情況,保證項目有效進行。

            對于行業協會和大中型企業等社會組織直接實施的項目,由人力資源和社會保障部門組織第三方中介機構或聘請相關專家結合服務協議或者服務合同,對項目實施情況和績效目標實現情況進行評估驗收,形成評估驗收報告;對于委托第三方機構實施的,由提出項目的單位或部門通過適當方式組織評估驗收,評估驗收報告報人力資源和社會保障部門備案,人力資源和社會保障部門每年對備案項目進行抽查評估。評估驗收報告作為開展下一年度項目重要依據。

            評估驗收合格的,由工傷保險經辦機構支付余款。評估驗收不合格的,由人力資源和社會保障部門責令整改,整改合格的,由工傷保險經辦機構支付余款;整改不合格的,工傷保險經辦機構不予支付余款。具體程序按社會保險基金財務制度、工傷保險業務經辦管理等規定執行。

            九、保障措施

            (一)建立部門聯席會議制度。建立人力資源和社會保障部門召集,財政、衛生計生、安全監管等部門參加的工傷預防聯席會議制度,定期對工作場所工傷發生情況、職業健康檢查、職業病報告情況和生產安全事故情況進行分析,通報工傷事故和職業病預防情況,研究制定工傷預防政策,確定工傷預防項目。

            (二)建立工傷預防問責制度。工傷預防費按本辦法規定使用,違反本辦法規定使用的,對相關責任人參照社會保險法、《工傷保險條例》、《湖北省工傷保險實施辦法》等法律法規的規定處理。工傷預防服務機構提供的服務不符合法律和合同規定、服務質量不高的,三年內不得從事工傷預防項目。工傷預防服務機構存在欺詐、騙取工傷保險基金行為的,按照有關法律法規規章等規定進行處理。

            (三)建立工傷預防公示制度。工傷保險經辦機構要定期向社會公布工傷預防項目實施情況和工傷預防費用使用情況,接受參保單位和社會各界的監督。

            本辦法自2018年4月1日起施行。

            附件:1、工傷預防項目申請指南

            2、工傷預防項目申請表

            3、工傷預防項目會審表

            附件1

            ⅹⅹⅹⅹ年度宜昌市工傷預防項目申報指南

           

            工傷預防項目資金支持重點領域

            

           

           

            申報要求

            

           

           

            申報程序

            

           

           

            監督電話

            

           

            附件2

            ⅹⅹⅹⅹ年宜昌市工傷預防項目申請表

           

            項目名稱

            

           

           

            申請單位

            

           

           

            項目負責人

            

           

           

            聯系電話

            

           

           

            組織機構代碼

            

           

           

            宣傳培訓對象

            

           

           

            項目主要內容

            

           

            可附具體方案

            

           

            績效目標

            

           

           

            申請預防經費

            

           

            可附具體明細

            

           

            是否直接實施

            

           

           

            委托第三方機構名稱、聯系人及聯系方式

            

           

            此表一式四份,各級人社、財政、安監、衛計委等部門各留存一份。

            附件3

            ⅹⅹⅹⅹ年宜昌市工傷預防項目會審意見表

           

            項目名稱

            

           

            

           

            實施單位

            

           

            

           

            單位負責人

            

           

            

           

            聯系電話

            

           

            

           

            宣傳培訓對象

            

           

            

           

            項目主要內容

            

           

            

            

            

           

            績效目標

            

           

            

           

            申請項目經費

            

           

            

           

            核定項目經費

            

           

            

           

            各部門意見

            

           

            人

            

            社部門

            

           

            

            

            

            年月日(蓋章)

            

           

            財政部門

            

           

            

            

            

            年月日(蓋章)

            

           

            衛

            

            計

            

            委

            

           

            

            

            

            年月日(蓋章)

            

           

            安

            

            監

            

            部門

            

           

            

            

            

            年月日(蓋章)

            

           

            備注

            

           

            

            

            此表一式四份,各級人社、財政、安監、衛計委等部門各留存一份。

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